أدى خطأ في معالجة بيانات السنة الأساسية لعام 2019 إلى عدم حصول 154 ألف عامل على استحقاقاتهم. تعرّف على كيفية التحقق مما إذا كنت مدرجًا في هذه القائمة.

في أوقات الأزمات الاقتصادية، يكون العمال متيقظين لأي فرصة لزيادة دخلهم وتخفيف الضغط على ميزانيتهم.

من بين أكثر المزايا التي ينتظرها العمال بفارغ الصبر مكافأة الراتب، وهي ميزة يحصل عليها ملايين البرازيليين سنوياً.

بسبب الأزمة الاقتصادية الناجمة عن الجائحة، طرأت عدة تغييرات وتأجيلات على صرف مكافأة الراتب.

علاوة على ذلك، ارتكبت العديد من الشركات أخطاء عند ملء التقرير السنوي للمعلومات الاجتماعية (RAIS) لموظفيها، مما أدى إلى حدوث خطأ في المعالجة وبالتالي عدم دفع الاستحقاقات.

ولتصحيح هذا الخلل، أعلنت وزارة العمل والضمان الاجتماعي أنها ستدفع مكافأة الراتب الأساسي لعام 2019 إلى 154 ألف عامل لم يتلقوا الأموال بسبب أخطاء المعالجة هذه.

في هذه المقالة، جمعنا جميع المعلومات المتعلقة بالتواريخ والمبالغ وكيفية التحقق من أهليتك.

بموجب القانون رقم 7998/90، فإن مكافأة الراتب تعادل الحد الأقصى للأجر الأدنى، ويتم دفعها وفقًا لجدول زمني سنوي وضعته CODEFAT للعمال الذين يستوفون الشروط المنصوص عليها في القانون.

بموجب القانون 13.134/15، أصبحت مكافأة الراتب تعتمد بشكل متناسب على مدة خدمة العامل في السنة الأساسية للحساب.

يتوافق هذا الحساب مع عدد الأشهر التي تم العمل فيها في السنة الأساسية مضروبًا في 1/12 من قيمة الحد الأدنى للأجور الساري في تاريخ الدفع.

للحصول على المكافأة، يجب استيفاء الشروط التالية:

يطرح الكثير من الناس هذا السؤال، ولكن في الواقع الفرق بسيط للغاية.

يختلف برنامجا PIS و PASEP فيما يتعلق بنوع الشركة التي تقدم المساهمة.

PIS – Programa de Integração Social (برنامج التكامل الاجتماعي) – يتم دفعه لموظفي الشركات الخاصة.

يتم دفع برنامج PASEP - برنامج تكوين أصول موظفي الخدمة العامة - لموظفي الخدمة العامة.

تجدر الإشارة إلى أن أرقام PIS و PASEP هي نفسها أرقام التعريف الاجتماعي (NIS) ورقم تعريف العامل (NIT).

بدأ ما يقرب من 154 ألف عامل ممن يتقاضون ما يصل إلى ضعف الحد الأدنى للأجور (2424.00 ريال سعودي) ولم يتلقوا مكافأة الراتب لعام 2019، في تلقي هذه المبالغ يوم الثلاثاء الماضي (08/02/22).

بعد تصحيح هذه التناقضات في البيانات، يتم إيداع المدفوعات في الحساب الرقمي للعامل في Caixa Econômica Federal (CEF).

تجدر الإشارة إلى أن العامل ليس بحاجة إلى المطالبة بالاستحقاق، حيث سيتم إيداع المبالغ تلقائياً حتى شهر مارس وفقاً للجدول الزمني أدناه.

بالنسبة لبرنامج الاندماج الاجتماعي (PIS)، يكون الجدول الزمني كما يلي:

الموعد النهائي للدفع للجميع هو 29 ديسمبر 2022.

بالنسبة لبرنامج PASEP، يكون الجدول الزمني كما يلي:

تم تحديد موعد الدفع النهائي للجميع أيضاً في 29 ديسمبر 2022.

طريقة حساب مكافأة الراتب بسيطة للغاية.

أولاً، تحتاج إلى معرفة عدد الأشهر التي عملت فيها في السنة الأساسية للحصول على الميزة (على سبيل المثال، الشخص الذي عمل من يناير إلى يونيو 2019 عمل لمدة 6 أشهر بعقد عمل رسمي).

ثم يتم ضرب عدد الأشهر هذا في 1/12 من قيمة الحد الأدنى للأجور الساري في تاريخ الدفع.

تذكر أنه لكي يتم تضمين شهر في الحساب، يجب أن يكون هناك 15 يوم عمل أو أكثر.

وبناءً على ذلك، كان جدول الدفع كما يلي:

يُعد التحقق من حالة مكافأة راتبك لعام 2019 أمرًا سهلاً للغاية، سواء عبر الهاتف أو عبر الإنترنت.

للاتصال عبر الهاتف، ما عليك سوى الاتصال بما يلي:

يرجى ملاحظة أن الدعم الإلكتروني متاح على مدار 24 ساعة في اليوم، 7 أيام في الأسبوع.

إذا كنت ترغب في التحدث مع أحد الممثلين، فإن خدمة العملاء متاحة من الاثنين إلى الجمعة، من الساعة 8:00 صباحًا إلى 9:00 مساءً، وفي أيام السبت من الساعة 10:00 صباحًا إلى 4:00 مساءً.

أما على الهاتف المحمول، فالإجراء أسرع، حيث يتم ذلك من خلال التطبيق. تصريح العمل الرقمي:

أعلنت الحكومة أن هذه المكافأة بأثر رجعي على الراتب سيتم دفعها إلى حساب رقمي في Caixa Econômica، وفقًا للجدول الزمني أعلاه.