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SBT 職位空缺
SBT 有多個不同領域和職位的空缺職位。看看你有沒有機會！
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SBT 提供 12 個電視職位
目前，巴西電視系統（著名的 SBT）擁有 6,000 多名員工，隨著新職缺的出現，這個數字還會繼續增加。
近幾個月來，該電視公司在不同領域發布了新的職缺，並在網路內填補了不同的職缺。密切關注這些職位空缺！
SBT 職缺現已開放
Sílvio Santos 正在開放他的投資組合，並為 SBT 內的不同職位提供多個職位空缺。
因此，如果您需要一份工作，您可以聯繫該公司，出示您的簡歷併申請眾多空缺職位之一。
大多數職位空缺都在聖保羅，特別是在奧薩斯科、雅烏和里貝朗普雷圖等城市。因此，該地區的居民現在可以準備自己的履歷來參與 SBT 職缺的篩選。
從這個意義上講，需要強調的是，公司為員工提供的一些主要福利包括：食物券、餐券、交通券、醫療和牙科援助、日托援助和人壽保險。根據職位空缺，您可能會收到更多。
該電視公司也非常明確地表示，它秉承思想多樣性的理念，並認為未來的差異鼓勵學習。
「這裡歡迎多元！我們相信這些差異相輔相成，為 SBT 家族的所有員工創造了一個學習和發展的環境”，巴西電視系統報道
SBT 職缺：查看可用領域
根據電視台報道，目前有超過20個職缺可供選拔，我們還有超過10個職缺可供新進專業人士加入。查看公司的可用機會：
- 初級/全職 OPEC 分析師 – Osasco/SP
- 初級銷售支援分析師 – Osasco/SP
- 資深稅務分析師 – Osasco/SP
- 行政助理 (PwD) – Osasco/SP
- 市場情報助理 – Osasco/SP
- 電工 – Osasco/SP
- 職業醫生 – Osasco/SP
- 廣播電視或新聞領域的實習 – Osasco/SP
- 年輕學徒 – Osasco/SP
- 商業聯繫 – Jaú |博圖卡圖、馬裡利亞和地區的職位空缺
- 視聽媒體運營商 – Ribeirão Preto
- 電視維修技術員 – Jaú
我該如何申請 SBT 的職位？
對這些職缺感興趣的人可以直接訪問該公司的網站，查看整個 SBT 選拔流程的運作方式。
因此，要註冊您的簡歷，只需訪問該網站並在網站選單之一中找到「在 SBT 工作」選項即可。
因此，有興趣的一方必須發送包含我們都已經知道的資訊的簡歷。這包括個人和專業資訊、以往的經驗、技能、學術背景等。
之後，公司必須分析您的簡歷並告知您下一步的選擇步驟。也就是說它是否與您想要的職位相容。還不知道如何寫一份好的履歷嗎？因此，立即查看製作優秀且現代簡歷的重要提示！
讓你的履歷變得簡單有效率的技巧
學習如何製作一份好的履歷永遠不嫌晚。值得記住的是，很多人在市場上，但仍然不知道如何在需要時準備一份好的文件。
因此，我們將為您提供一些技巧來做到這一點。一探究竟：
簡單直接
目前，人力資源經理非常頻繁地分析新的履歷，但沒有時間詳細分析每一份履歷。因此，您必須直接呈現您的訊息，不要拐彎抹角。
突顯你的技能
在報告您的專業技能時，請考慮回答以下問題：“SBT 為什麼要雇用我？”因此，你應該強調那些能在工作環境中發揮作用的技能，而不是稱讚自己。
擁有額外的技能
即使您的職位不需要額外的培訓，對於公司來說，僱用擁有超越必要知識的人總是更有吸引力。因此，請始終注意獲取與您的工作相關的新技能，並將其包含在您的履歷中以脫穎而出。
SBT 職缺：工人權利
根據《統一勞動法》（CLT），SBT有責任保障其員工的以下福利：
- 自上班第一天起，將合約登記在僱用紀錄中；
- 錄取和解聘時進行健康檢查；
- 每周至少一天有薪假；
- 在當月第5個工作天之前將薪資存入指定帳戶；
- 定期支付第13薪；
- 年假30天，加薪1/3；
- 交通券、餐券；
- 4個月（120天）產假和嬰兒出生後5個月的保證就業；
- 連續五天陪產假；
- 支付相當於服務時間保證功能（FGTS）帳戶中8%工資的費用；
- 在標準小時工資基礎上增加50%的加班工資；
- 發生事故時提供 12 個月保固；
- 夜間 10:00 至隔天凌晨 5:00 補充 20%；
- 解僱時提前 30 天通知；
- 失業保險。
值得記住的是，由於勞動法的統一，所有員工都有權享有上述福利。然而，沒有什麼可以阻止 SBT 根據招聘流程和您將在電視網絡中擔任的職位更改一些規則，例如，也許可以僱用實習生作為臨時工。
在這種情況下，公司不需要提前通知合約終止，因為他們會知道他們與該公司的僱傭關係將持續多久。因此，在與新員工簽訂合約時，一些規則可能需要重新調整。
