數位市場變得越來越大，隨著它的發展，新的數位解決方案不斷出現來解決舊問題。這些工具之一就是求職網站。

目前，任何有興趣改變職業、職位甚至第一次進入就業市場的人都不需要挨家挨戶地拜訪。發現最好的網站！

就業市場的競爭日益激烈。即便如此，尋找職缺並參與選拔過程也變得越來越容易。 

使用職缺網站是新的市場趨勢，但要做到這一點，您需要在最好的網站上建立帳戶並密切關注新的機會。

有數千個針對不同領域、職位、不同薪資和福利的職缺，因此您可以選擇最感興趣的內容。

在招募網站上，使用者可以發送 PDF 或 Word 格式的履歷，也可以建立一種數位履歷。換句話說，如果您使用這些新工具，一切都會變得更簡單。

另一個優點是，透過招聘網站，您可以根據您期望的領域、薪資和福利來搜尋真正感興趣的職缺。

因此，毫無疑問，招聘網站是任何尋找工作機會的人的最佳選擇。

您可以訪問這些網站並檢查所有可用的職位空缺並確保今年的工作機會。

商業與學校融合中心（CIEE）是一個旨在幫助年輕人獲得第一份工作、實習或參加青年學徒計畫的組織。因此，該中心在全國市場上擁有多個合作夥伴。 

好消息是 CIEE 不僅可以在互聯網上獲得，因此您還可以在您所在的城市或地區尋找單位。除了現有的職位空缺外，該機構還為未來的專業人員做好活動的準備。 

從這個意義上說，CIEE 讓學生接受資格認證和培訓，從而豐富他們的履歷和專業經驗。這樣，年輕人才能在職場中脫穎而出。

Gupy 是一家完全在線上經營的公司，為巴西和其他國家的數千家公司提供職缺。該平台的不同之處在於，公司透過該平台對新員工進行選拔流程。

使用此工具，您可以根據職位、薪資和福利來搜尋理想的工作。為此，只需在網站上註冊並使用過濾器來優化您的職缺搜尋。

此外，該公司還有一個通知系統，可以將職位推薦提醒直接發送到您的電子郵件中。有關該平台的其他重要資訊和新聞也透過電子郵件發送。

最初，LinkedIn 只是一個供專業人士在網路上提供履歷的網站。然而，如今它在全球擁有超過 7 億用戶，在巴西擁有 5,000 萬用戶。

至此，LinkedIn 已成為主要的專業和商業社交網路。除了與公司和朋友網絡建立聯繫之外，還可以使用個人和專業資訊建立您的個人資料。

它是一個建立關係的網絡，但它也為不同領域和職位提供了數千個職位空缺。此外，公司簡介也傾向於透過網站捕捉潛在員工。只需建立您的帳戶並開始使用。

就像 LinkedIn 一樣，Trabalha Brasil 是一個數位平台，每個人都可以免費使用，其工作方式類似於報紙分類廣告，但可以直接在設備螢幕上進行操作。 

該網站為全國各地的公司提供了超過一百萬個職位空缺，透過它您可以查看填補空缺職位的主要福利和條件。 

這是目前可用的最佳招聘網站之一，您可以使用它以及上面的所有其他網站。我們來看下一篇吧！

說到網路職缺，就免不了要提到Indeed，因為這個平台無疑是網路找空缺的一大亮點。

除了在全球多個地點運作外，Indeed 也是市場上更新速度最快的招聘網站之一。簡而言之，Indeed 上每秒都會有 10 個新職缺。

因此，除了實際上保證與其他網站相同的工具外，Indeed 的主要優勢是國內和國際職缺的選擇。換句話說，機會範圍更廣，尤其是對於在家工作的人來說。

Catho 是巴西主要和最好的工作地點之一，每年有超過一百萬個工作機會。此外，它們既可以作為網站使用，也可以透過應用程式使用。

然後，您可以下載適用於 iOS 和 Android 的應用程序，註冊或登入並開始尋找適合您條件的職缺。

顧名思義，Vagas.com 是另一個可供求職者使用的平台。在該網站上，您可以找到公司在平臺本身上發布的多個職缺。

此外，Vagas.com 還提供公司與對該職位感興趣的潛在員工之間的所有溝通服務。這樣，聯繫雇主就容易多了。

此外，該網站是免費的，可供所有人使用，並擁有必要的工具供您尋找機會並親自參與選擇過程。所以，不要浪費時間去公司報名。