Le posizioni presso McDonald's spaziano dall'apprendista di ristorante, all'addetto al ristorante, all'addetto part-time, all'ambasciatore dell'esperienza del cliente, al responsabile di reperibilità tirocinante, al tecnico di manutenzione fino al Talent Bank/addetto al ristorante con disabilità.

McDonald's, uno dei più grandi franchise al mondo, promuove una cultura della diversità al suo interno. Questo è un valore profondamente apprezzato dall'azienda. Tutti i livelli di leadership e gli affiliati si impegnano per l'uguaglianza.

Sì, McDonald's offre opportunità di crescita. Quando entri in McDonald's, potresti partire da zero, ma con la giusta formazione, hai l'opportunità di avanzare e ricoprire diverse posizioni.

Da McDonald's, il processo di selezione prevede diverse fasi. La candidatura online vale 67% della valutazione, il colloquio di persona vale 23% e altri 5% possono essere assegnati se si riceve una segnalazione da un dipendente dell'azienda.

Per candidarsi alle posizioni disponibili, i candidati devono visitare il sito web dedicato alle opportunità di carriera di McDonald's e seguire la procedura di candidatura, che prevede la compilazione di un modulo e l'invio del curriculum vitae direttamente tramite il sito web. Tuttavia, se si desidera aumentare le proprie possibilità di ottenere il lavoro, vale la pena consultare i nostri contenuti.