רשת Pague Menos החלה את ההיסטוריה שלה בצפון מזרח ברזיל, עם בית מרקחת קטן אחד בלבד.

לאחר שהשיגה הצלחה רבה באזור, היא כיום אחת מרשתות בתי המרקחת הידועות ביותר במדינה, עם 1,105 חנויות בכל מדינות ברזיל.

עם הצמיחה המהירה שלה ברחבי הארץ, הרשת פותחת לעתים קרובות משרות חדשות.

מטכנאי IT ועד רוקחים, ההזדמנויות משתנות בהתאם לצרכים של כל יחידה.

כמו בכל חברה, נדרש תהליך מיון. ב-Pague Menos, תהליך זה מחולק ל-7 שלבים, החל מהגשת מועמדות ועד לבדיקות רפואיות טרום קבלה לעבודה.

השלב הראשון מתבצע כולו באופן מקוון, בדף הקריירה של Pague Menos.

שם תמצאו משרות פנויות עבור מגזרים שונים, כגון תאגידים, IT, קמעונאות ומרכזי הפצה.

לאחר ההרשמה, השלב הבא הוא לעבור מספר מבחנים. אם המועמד מקבל תוצאה חיובית בשלב זה, הוא מוזמן לשלב השלישי, שהוא הראיון.

הראיון הראשון נערך עם נציג משאבי אנוש; אם תעברו שלב זה, הראיון הבא יתקיים עם מנהל מהמחלקה בה אתם עובדים.

אם נבחר בחלק האחרון, השלבים הבאים הם הגשת מסמכים ובדיקה רפואית טרום קבלה לעבודה.

הכל התחיל בשנת 1981 בפורטלזה, סיירה, כאשר מר דאוסמר קיירוס החליט להגשים חלום ארוך שנים: לפתוח את בית המרקחת הראשון שלו.

ההצלחה הייתה כה גדולה עד כי בית המרקחת היה צריך להתרחב. באתר האינטרנט של החברה עצמה, הם אומרים ש"הם הלכו רחוק כדי להיות קרובים יותר, טיפסו על הרים, ניווטו בנהרות וחקרו את האזורים הנידחים".

היא נחשבת כיום לרשת בתי המרקחת השנייה בגודלה בכל ברזיל. החברה מחזיקה בתואר זה משום שיש לה סניפים בכל מדינה בברזיל.

הרשת מעסיקה כ-20,000 עובדים. כל עובדיה מאמינים במטרת החברה לדאוג ולשמח אנשים, ויחד הם פועלים להגשמת החלום של לאפשר לברזיל לחיות את החיים במלואם.

אם אתם נלהבים מטיפול באנשים, המשיכו לקרוא כדי ללמוד עוד על המשרות הזמינות.

חשוב להדגיש שכל שלבי התהליך הם אלימינטוריים.

כשתיכנסו לדף הקריירה, תמצאו את המשרות הפנויות המחולקות ל: משרות פנויות לתאגיד, משרות פנויות בחנות, משרות פנויות בטכנולוגיית מידע ומשרות פנויות במרכז הפצה.

ניתן לעבוד בתחומי המנהלה, הדיגיטל (מסחר אלקטרוני), משאבי אנוש וניהול, המשפט, רישוי, שירות לקוחות, מניעת אובדן ואבטחה, ושירותי תרופות.

פשוט בחרו את המשרה המתאימה לכם ביותר, הירשמו ושלחו את קורות החיים שלכם.

כמובן, לכל משרה יהיו דרישות קדם משלה, אך באופן כללי, Pague Menos דורשת מעובדיה להיות בעלי: כישורים בין-אישיים טובים, מחויבות, פרואקטיביות ותשוקה לדאגה לאנשים.

המשכורות עולות בקנה אחד עם הממוצע בתעשייה. כמובן, הן יכולות להשתנות מעיר לעיר, ככל ששכר המינימום משתנה. אבל היתרון הגדול של רשת בתי המרקחת הזו הוא היתרונות.

בסקר שערכה קת'ו, דירגו העובדים את פאג מנוס כחברה טובה לעבוד בה, עם ציון של 4.1 מתוך 5.

הם הדגישו כי היתרונות הגדולים ביותר של עבודה ברשת הם: הזדמנויות קריירה, סביבת עבודה, ניהול, איכות חיים והטבות.

בית המרקחת פאג מנוס מחויב לאנשים ולסיפורים שלהם. הם מעריכים כבוד לכל העובדים ופועלים לספק סביבה בטוחה ונטולת דעות קדומות שבה אנשים יכולים להיות מי שהם באמת.

הם מעריכים שוויון, מקדמים גישה להזדמנויות ופיתוח אישי ומקצועי עבור כל עובדיהם.