Ennakon pyytäminen FGTS-tililtäsi (Brasilian työntekijöiden irtisanomisrahasto) voi olla paras ratkaisu niille, jotka tarvitsevat rahaa nopeasti. Jos sinun on maksettava velka pois, suoritettava käsiraha asunnosta tai autosta, FGTS-tililläsi vakuutena oleva henkilökohtainen laina on paras vaihtoehto.

FGTS (Brasilialainen irtisanomiskorvausrahasto) -ennakkomaksu on kuin laina, jonka avulla voit nostaa varoja jopa 10 vuotta syntymäpäivästäsi eteenpäin (tämä voi vaihdella pankista riippuen). Tällä tavoin sinun ei tarvitse odottaa syntymäkuukauteesi asti nostaaksesi varoja FGTS-tililtäsi.

Ottamalla lainan nyt voit saada rahat jopa yhden arkipäivän kuluessa ja maksaa ne takaisin korkoineen rahoituslaitokselle.

Haluatko tietää, miten voit pyytää ennakkoa FGTS:stäsi (Brasilian irtisanomiskorvausrahasto)? Lue alta löytyvät aiheet:

Irtisanomiskorvausrahasto (FGTS) vastaa 81 % työntekijän palkasta. Yritys vähentää tämän summan palkasta ja tallettaa sen kuukausittain työntekijän irtisanomiskorvausrahastoon.

Työsuhteen pituuden takuurahasto (FGTS) on yksinkertaisesti näiden työnantajan kuukausittain tekemien talletusten summa. Tämä summa on CLT:n (Brasilian työlaki) takaama ja kuuluu työntekijälle. Työntekijän on kuitenkin voitava nostaa FGTS-rahasto tiettyjen sääntöjen mukaisesti.

FGTS-ennakkomaksun (Brasilian Serance Indemnity Fund) tapauksessa valitun vaihtoehdon on oltava "syntymäpäivänosto". Tämän tyyppinen nosto antaa työntekijälle mahdollisuuden saada osan FGTS-etuudestaan joka vuosi syntymäkuukautenaan.

Tällä hetkellä yli 70 rahoituslaitoksella on Caixa Econômica Federalin valtuutus tarjota lainoja, joiden vakuutena on FGTS-varojen ennenaikainen nosto.

Yksi Brasilian tunnetuimmista pankeista, BMG Bank, mahdollistaa jopa 10 vuoden ennakkomaksun vuosipäivän nostamisesta. BMG Bankin FGTS:n (Brasilian työntekijöiden irtisanomisrahasto) takaaman henkilökohtaisen lainan korko on 1,891 TP3T kuukaudessa.

Pyynnön jälkeen varat hyvitetään tilillesi yhden arkipäivän kuluessa.

On muitakin rahoituslaitoksia, jotka tarjoavat tätä palvelua, kuten C6 Bank, Caixa Econômica Federal, Banco do Brasil, Sicredi ja Banco Pan.

Jos sinulla on tili jossakin näistä laitoksista, voit käyttää pankin sovellusta tai verkkosivustoa simuloidaksesi lainaa. Tällä tavoin tiedät palveluehdot (korot ja kuinka monta vuotta voit odottaa).

Jos sinulla ei ole tiliä missään näistä pankeista, tarkista, onko pankkisi Caixan valtuuttama suorittamaan tämän tyyppisiä palveluita.

Brasilian liittovaltion säästöpankki (Caixa Econômica Federal) korostaa, että vuosipäivänostovaihtoehtoon vaihtaminen ei ole välttämätöntä yksinkertaisen lainasimulaation suorittamiseksi. Tämä muutos tulisi tehdä vain, jos työntekijä on varma, että hän haluaa kieltäytyä siitä.

FGTS-nostoja on kahdenlaisia: vuosipäivän nosto ja irtisanomisen nosto. Irtisanomisen yhteydessä nostettavan noston yhteydessä työntekijä voi nostaa koko FGTS-saldonsa vain, jos hänet irtisanotaan ilman perusteltua syytä.

Valitsemalla syntymäpäivänoston, osa FGTS-saldoa on mahdollista nostaa vuosittain työntekijän syntymäkuukautena.

Kuten edellä mainittiin, takuurahastosta nostettavien summien ennakoimiseksi on välttämätöntä, että FGTS:n (Brasilian irtisanomiskorvausrahasto) nostotavaksi asetetaan vuosipäivän mukainen nosto.

Etkö tiedä, miten rekisteröidyt tähän vaihtoehtoon? Alla näytämme sinulle vaiheittaisen prosessin, katso:

Kaikki tehty!

Kun olet valinnut syntymäpäivänoston, etu tulee voimaan välittömästi sen päivämäärän mukaan, jona valitsit tämän vaihtoehdon.

Jokainen työntekijä, joka on työskennellyt CLT-järjestelmän (työntekijä tai työtön) alaisena ja jolla on saldo aktiivisilla ja passiivisilla tileillään, voi hakea ennakkoa irtisanomiskorvausrahastoonsa (FGTS).

Aktiiviset tilit ovat tilejä, joille nykyinen yritys tallettaa rahaa joka kuukausi. Ei-aktiiviset tilit taas ovat tilejä, joille aiemmat työnantajat ovat tehneet talletuksia, mutta varoja ei ole vielä nostettu.

Lainan saamiseksi on joitakin vaatimuksia, jotka on täytettävä; katso alta: