Όποιος ενδιαφέρεται για μια νέα δουλειά μπορεί να επιλέξει κενές θέσεις τηλεμάρκετινγκ και να ξεκινήσει σύντομα να εργάζεται σε καλές εταιρείες.

Υπό αυτή την έννοια, σήμερα θα σας μάθουμε πώς να εξασφαλίσετε τη δουλειά σας στο τηλεμάρκετινγκ με δύο διαφορετικούς τρόπους. Δείτε λοιπόν πώς να το κάνετε τώρα!

Με λίγα λόγια, η αγορά τηλεμάρκετινγκ είναι από τις ταχύτερα αναπτυσσόμενες στη χώρα. Υπό αυτή την έννοια, όποιος έχει πλήρες προφίλ στο LinkedIn έχει μεγάλες πιθανότητες να βρει δουλειά. 

Για να σας δώσω μια ιδέα, αν αναζητήσετε κενές θέσεις τηλεμάρκετινγκ στο επαγγελματικό κοινωνικό δίκτυο θα βρείτε λίγο περισσότερες από 4 χιλιάδες ανοιχτές θέσεις. 

Αυτές οι κενές θέσεις έχουν τις πιο ποικίλες παροχές και συνθήκες εργασίας. Μπορούν να είναι διαδικτυακά ή αυτοπροσώπως και επίσης με μισθούς συμβατούς με τη θέση στις περισσότερες περιπτώσεις. 

Σε κάθε περίπτωση, μέσω του LinkedIn είναι δυνατός ο έλεγχος πληροφοριών για την εταιρεία αλλά και την ίδια την κενή θέση. Με άλλα λόγια, δεν μπαίνεις στη διαδικασία επιλογής στο σκοτάδι.

Για να κάνετε αίτηση, πρέπει να αποκτήσετε πρόσβαση στον ιστότοπο της πλατφόρμας και να δημιουργήσετε το προφίλ σας με τις ακόλουθες πληροφορίες:

Γενικά η προσφορά είναι μεγάλη για όσους θέλουν δουλειά στο telemarketing και οι εταιρείες δεν απαιτούν τόσο περίτεχνα και ολοκληρωμένα βιογραφικά. Με άλλα λόγια, δεν θα έχετε μεγάλες δυσκολίες να αποκτήσετε αυτήν την ευκαιρία εργασίας.

Οι διαδικασίες επιλογής τείνουν να είναι ομαλές και η συντριπτική πλειονότητα πραγματοποιείται διαδικτυακά, για να γίνει η επιλογή πιο πρακτική.

Ένας άλλος τρόπος για να μπείτε σε μια διαδικασία επιλογής για θέσεις εργασίας τηλεμάρκετινγκ, εάν δεν χρησιμοποιείτε το LinkedIn, είναι να υποβάλετε το βιογραφικό σας στον διάσημο ιστότοπο από πόρτα σε πόρτα. 

Σε αυτή την περίπτωση, η αναζήτηση πρέπει να γίνεται στις δικές τους μονάδες των εταιρειών τηλεμάρκετινγκ και για να ετοιμάσετε το βιογραφικό σας θα πρέπει να δώσετε προσοχή και να εισάγετε τα ακόλουθα στοιχεία:

Συνολικά, αυτές είναι κοινές πληροφορίες που ζητούν οι περισσότερες εταιρείες από τους υποψηφίους εργασίας τους. Ωστόσο, αξίζει να ελέγξετε τι ζητά η εταιρεία που επιλέξατε και αν υπάρχουν επιπλέον πληροφορίες για τη διαδικασία επιλογής τους.

Επιπλέον, μπορείτε επίσης να ελέγξετε τις κενές θέσεις τηλεμάρκετινγκ για εταιρείες που έχουν το δικό τους SAC (Customer Service System), όπως η Coca-Cola και άλλες εταιρείες.

Αφού υποβάλετε το βιογραφικό σας, περιμένετε να επικοινωνήσει η εταιρεία για να σας ενημερώσει για τα επόμενα βήματα στη διαδικασία επιλογής, όπως συνεντεύξεις, τεστ δεξιοτήτων, ομαδικά τεστ, μεταξύ άλλων.

Ο μισθός των ανθρώπων που εργάζονται σε αυτόν τον τομέα, καθώς και άλλων, εξαρτάται σε μεγάλο βαθμό από τη θέση που κατέχει ο υποψήφιος στην εταιρεία. Στην περίπτωση των συνοδών, η αξία είναι γύρω από τον κατώτατο μισθό, R$1212, συν άλλες παροχές.

Από την άλλη, σε υψηλότερες θέσεις, όπως η εποπτεία, ο μισθός είναι υψηλότερος και μπορεί να είναι και διπλάσιος από το ποσό που λαμβάνει ένας συνοδός. Αυτό αλλάζει ανάλογα με την εταιρεία. 

Μάθετε περισσότερα για τις καλύτερες εταιρείες τηλεμάρκετινγκ στη χώρα!