„Die Kraft der Träume“ ist das wichtigste Erbe, das der Gründer der Marke, Soichiro Honda, seinen Mitarbeitern hinterlassen hat. Soichiro war schon immer ein Mann, der an die Zukunft dachte und neue Mobilitätskonzepte schuf.

Nach dem Vorbild seines Gründers besteht Hondas Hauptziel darin, seinen Kunden mit seinen Produkten differenzierte und sichere Erlebnisse zu bieten.

Honda stellt derzeit in ganz Brasilien ein. Um alle verfügbaren Stellen zu sehen, besuchen Sie die Seite „Karriere bei Honda“ auf der offiziellen Website des Unternehmens.

Dort finden Sie aktuelle Stellenangebote sowie den Bereich „Nachwuchstalente“, in dem Sie sich über Praktika und Traineeprogramme informieren können.

Haben Sie sich mit offenen Stellen identifiziert? Klicken Sie nun einfach auf die Schaltfläche „Bewerben“, registrieren Sie sich und warten Sie, bis das Unternehmen Sie kontaktiert.

Nach der Registrierung und Anmeldung können Sie:

Wenn aus irgendeinem Grund keine der oben genannten Stellenangebote zu Ihrem Profil oder Ihren Möglichkeiten passt, machen Sie sich keine Sorgen!

Zu diesem Zweck hat Honda die Talent Community ins Leben gerufen, in der Sie sich registrieren und Ihre Einstellungschancen erhöhen können, wenn eine Stelle frei wird, die zu Ihrem Profil passt.

Sie können sich in mehreren Tätigkeitsbereichen anmelden, schauen Sie sich an:

Das Unternehmen ist davon überzeugt, dass die Unterstützung seiner Mitarbeiter bei der Verwirklichung ihrer Träume eine der besten Möglichkeiten ist, auf eine bessere Zukunft zu setzen.

Und so erobert Honda jeden Tag mehr Kunden und versucht, Neuigkeiten zu schaffen und ihre Erwartungen zu übertreffen.

Honda ist seit 1971 in Brasilien vertreten und produziert und importiert auch Motorräder, Autos und sogar Vierräder. Obwohl es schon seit vielen Jahren auf dem Markt ist, ist es bestrebt, sich ständig weiterzuentwickeln.

Der Honda-Konzern konzentriert sich auf die verantwortungsvolle Kombination von Technologie und Respekt für die Umwelt und hat sich zum weltweit größten Hersteller von Verbrennungsmotoren entwickelt.

Insgesamt gibt es weltweit 474 Tochter- und Beteiligungsgesellschaften. Es verfügt über 72 Produktionseinheiten und 35 Forschungs- und Entwicklungszentren.

All dies ist den 219.000 Mitarbeitern in verschiedenen Ländern zu verdanken, die vom Innovationsgeist angetrieben werden, der in der DNA des Unternehmens verankert ist.

Herausforderungsgeist, Freude, Respekt und Leidenschaft sind die Hauptwerte der Marke. Die kollektive Stärke der Honda-Gruppe wird durch den Respekt vor jedem gestützt.

Sie legen Wert auf Ethik, Gleichheit, Vertrauen und die Wertschätzung der Ideen und persönlichen Eigenschaften jedes einzelnen ihrer Mitarbeiter.

Zusätzlich zu den Löhnen und Sozialleistungen erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld. Interessiert? Im folgenden Thema erfahren Sie, welche Stellen verfügbar sind.

Eine weitere Möglichkeit, offene Stellen bei Honda zu finden, ist der Zugriff auf Linkedin des Unternehmens. Dort werden einige Stellen ausgeschrieben, die nicht auf der Website zu finden sind. Sie wissen nicht, was Linkedin ist? Kein Problem! Wir sagen es Ihnen!

Linkedin ist die beliebteste professionelle Plattform der Welt. Im Netzwerk kann der Nutzer Kontakte knüpfen, einen Lebenslauf zusammenstellen und sich auf von Unternehmen angebotene Stellen bewerben.

Heutzutage ist ein Linkedin-Konto unerlässlich für alle, die über Marktinnovationen auf dem Laufenden bleiben möchten.

Viele Unternehmen nutzen LinkedIn nur, um ihre Möglichkeiten bekannt zu machen.

Nachdem Sie sich auf Linkedin registriert haben, suchen Sie nach Honda und suchen Sie nach „Stellenangebote“. Sie finden alle derzeit verfügbaren Stellenangebote. Dann bewerben Sie sich einfach!