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Entdecken Sie offene Stellen auf LinkedIn

Lernen Sie LinkedIn kennen, ein soziales Netzwerk mit Stellenangeboten, das Ihnen sehr helfen kann!

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LinkedIn erleichtert die Jobsuche

LinkedIn-Stellenangebote (Quelle: Linkedin/Information and Value)

LinkedIn ermöglicht es Millionen von Menschen auf der ganzen Welt, sich mit einem Ziel zu vernetzen: dem Austausch beruflicher Informationen. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, einen Job zu finden

Wenn Sie also auf der Suche nach Ihrer ersten Jobchance sind oder auf den Markt zurückkehren möchten, könnte LinkedIn die Lösung für Ihr Problem sein. Sehen Sie, wie dieses Tool funktioniert.

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Greifen Sie auf den Link zu und sehen Sie sich Schritt für Schritt an, wie Sie am größten beruflichen Netzwerk der Welt teilnehmen können

Was ist LinkedIn?

Erstens haben Sie sich angesichts der zunehmenden Weiterentwicklung der Technologie vielleicht gefragt, ob Lebensläufe immer noch dieselben sind. Die Antwort ist nein. Im Gegensatz dazu müssen derzeit keine beruflichen Informationen in einem Lebenslauf enthalten sein, damit Unternehmen Sie sehen können.

Dies ist der Vorschlag von LinkedIn. Es ist das größte und bekannteste professionelle soziale Netzwerk der Welt und sein Hauptziel besteht darin, Beziehungen aufzubauen und Menschen über eine Website oder Anwendung mit dem Gesicht eines sozialen Netzwerks zu verbinden. 

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Kurz gesagt, über LinkedIn ist es möglich, praktisch alle beruflichen Informationen eines Arbeitnehmers einzugeben und eine Art Online-Lebenslauf zu erstellen. 

Menschen suchen auch nach Jobs, knüpfen berufliche Kontakte in die ganze Welt und nehmen sogar an Auswahlprozessen teil. Dies gilt, wenn Sie sich für offene Stellen bewerben. 

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Darüber hinaus können Institutionen und Unternehmen nach Fachkräften suchen, deren Qualifikationen und Absichten mit offenen Stellen vereinbar sind. 

Daher ist die Präsenz in sozialen Netzwerken, insbesondere in beruflichen, bereits ein Extrapunkt für jeden, der sich vom Markt abheben und schneller einen Job finden möchte.

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Ist LinkedIn eine zuverlässige Plattform?

Das Unternehmen erschien erstmals im Jahr 2003, als sein Ziel lediglich darin bestand, Menschen dazu zu bringen, ihre Lebensläufe ins Internet zu stellen, um sie dynamischer zu nutzen. 

Nach einigen Jahren voller Investitionen, Studien und Veränderungen wurde das soziale Netzwerk 2017 zur größten professionellen Business-Plattform der Welt. Aus diesem Grund nutzen Tausende von Unternehmen das soziale Netzwerk, um mit Mitarbeitern in Kontakt zu treten. 

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So erreichte LinkedIn im selben Jahr 500 Millionen Nutzer, das sind Unternehmen und normale Menschen wie Sie, die auf der Suche nach Jobs und Karrieremöglichkeiten sind.

Derzeit hat die Plattform weltweit mehr als 770 Millionen Nutzer, davon 50 Millionen Brasilianer. 

Durch die Präsentation von Portfolios können Sie sich nicht nur auf dem Arbeitsmarkt hervorheben, sondern auch an professionellen Kursen teilnehmen und Angaben zu Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen einholen, um Ihr Profil zu verbessern.

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LinkedIn ist also tatsächlich eine absolut zuverlässige Plattform. Wir können sogar bestätigen, dass es eines der zuverlässigsten auf dem Markt ist, da es sogar von Unternehmen zur Auswahl von Kandidaten genutzt wird. 

In diesem Sinne müssen diejenigen, die mit dem beruflichen sozialen Netzwerk vertraut sind, keine Bedenken oder Angst davor haben, es zu nutzen, denn die zunehmende Digitalisierung ist der neue Trend.

Entdecken Sie einige Funktionen von LinkedIn

Vagas abertas Linkedin (fonte: Adobe Stock/ Informação e Valor)
Offene Stellen LinkedIn (Quelle: Adobe Stock/Information and Value)

Zu Beginn verfügte LinkedIn nur über einige einfachere und objektivere Funktionen, mit dem Ziel, mehr Verbindungen zwischen Unternehmen und Fachleuten herzustellen. Da es jedoch mehr Benutzer anzog, begann das Unternehmen, in andere Funktionen zu investieren.

Bei all den Fortschritten der digitalen Plattform können wir heute sagen, dass die Plattform eine großartige Umgebung für die Unternehmensgründung im Allgemeinen darstellt.

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Denn jetzt können Unternehmen Stellenangebote, Informationsveröffentlichungen und wichtige Materialien erstellen und veröffentlichen. Mit anderen Worten: LinkedIn ähnelt stark Facebook.

Unter den Hauptfunktionen des Netzwerks können wir daher Folgendes hervorheben:

  1. Tools zur Auswahl neuer Jobkandidaten: Dieses Tool dient dazu, sowohl diejenigen zu finden, die einen Job suchen, als auch diejenigen, die es nicht sind. Das ist ein großer Vorteil für Unternehmen und Mitarbeiter;
  2. Funktionen, die neuen Mitarbeitern bei der Jobsuche helfen: eine große Hilfe für diejenigen, die wirklich auf der Suche nach neuen Stellenangeboten sind und Optionen in ihrem Freundesnetzwerk finden können;
  3. Tools für das Vertriebsteam: Mit diesen Tools ist es einem Team möglich, Beziehungen zu neuen Profilen potenzieller Kunden aufzubauen;
  4. Seite mit Veröffentlichungen, auf der alle Benutzer ihr Netzwerk erstellen und mit diesem in Kontakt bleiben sowie Inhalte verbreiten und konsumieren können.

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Generell ist LinkedIn auf der ganzen Welt präsent und erreicht Menschen in 200 Ländern, die mehr als 20 verschiedene Sprachen sprechen.

Offene Stellen auf LinkedIn

Bei mehr als 700 Millionen Nutzern und rund 50 Millionen Brasilianern können wir hier nicht alle für LinkedIn verfügbaren Stellenangebote auflisten. Einige der wichtigsten verfügbaren sind jedoch:

  • Administrative Assistent
  • Verkäufer
  • Administrative Assistent
  • Rezeptionist
  • Verwaltungspraktikant
  • Arbeitssicherheitstechniker
  • Logistik-Assistent
  • Wirtschaftsassistent
  • Logistik-Assistent
  • Wirtschaftsassistent
  • Buchhaltungsanalyst
  • Filialleiter

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Zugang und Registrierung

Der Zugriff auf LinkedIn ist sogar noch einfacher als Sie denken, denn Sie müssen lediglich auf Google zugreifen, nach dem sozialen Netzwerk suchen und auf den ersten Link klicken (normalerweise ist dies der offizielle). Danach müssen Sie ein Konto mit den folgenden Informationen erstellen:

  • Profil- und Titelbild
  • Vollständiger Name, Position, Adresse und Kontaktmöglichkeiten;
  • Biografie;
  • Ihre Aktivitäten (Artikel, Veröffentlichungen, Reaktionen auf Beiträge);
  • Ihre Markterfahrungen (Lebenslauf mit einer Liste der Unternehmen, bei denen Sie gearbeitet haben oder arbeiten);
  • Was ist Ihr Bildungshintergrund;
  • Ihre Zertifikate;
  • Zusätzliche Fähigkeiten, Empfehlungen und Fähigkeiten;
  • Erfolge (Auszeichnungen, Projekte, Veröffentlichungen);
  • Interessen.

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Durch die Erstellung dieses Profils und dieser Informationsbasis können Unternehmen Sie nicht nur über LinkedIn informieren, sondern auch über Stellenangebote, die für Sie in Frage kommen, Sie leichter finden.

Darüber hinaus haben die Auswahlverfahren, an denen Sie teilnehmen, bessere Erfolgsaussichten, da das Unternehmen Ihr Profil bereits kennt, noch bevor es Ihren Lebenslauf sieht. Das heißt, Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die zu den verfügbaren Stellen passen.

Vorteile der Nutzung von LinkedIn bei der Jobsuche

Acesse o aplicativo Linkedin (fonte: Adobe Stock/ Informação e valor)
Greifen Sie auf die Linkedin-Anwendung zu (Quelle: Adobe Stock/Informationen und Wert)

Zweifellos liegt der Hauptvorteil der Nutzung von LinkedIn bei der Suche nach Ihrem Stellenangebot in der Bequemlichkeit, da Sie nicht einmal Ihr Zuhause verlassen müssen, um Ihr Stellenangebot zu finden. 

Dies ist jedoch nicht der einzige positive Aspekt der Nutzung des beruflichen sozialen Netzwerks. Weitere Vorteile sind:

  • Finden Sie bundesweit Jobs
  • Erreichen Sie verschiedene Unternehmen
  • Nehmen Sie an dynamischeren Auswahlprozessen teil
  • In Auswahlen mit einer größeren Chance auf eine Verpflichtung zu sein

Greifen Sie auf unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung zu, um sich bei LinkedIn anzumelden und sich jetzt Ihren Job zu sichern!

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