Med mere end 150 tusind ansatte og næsten 50 års markedserfaring åbner Carrefour ledige stillinger i flere enheder over hele landet

Udvælgelsesprocessen er ikke så kompliceret og er online i starten, så det er bare at gå ind på virksomhedens hjemmeside for at holde dig opdateret med mulighederne!

I et stykke tid har markeds- og supermarkedskæden været en af referencerne i detailhandelssegmentet her i Brasilien. Ydermere har Carrefour etableret sig som en af de største arbejdsgivere i landet med mere end 150 tusind ansatte i sit netværk.

Dette antal ansatte, som detailkoncernen har i Brasilien, er allerede større end antallet af ansatte, den har i Frankrig, dets hjemland. Handelen stopper dog ikke der, da vi har nye jobåbninger til stillinger, der er tilgængelige for flertallet af brasilianere.

Ifølge nogle online jobplatforme har virksomheden allerede mere end 4.000 ledige stillinger til nyansættelser, og dette kan være din chance for et job. Se, hvordan du søger en stilling nedenfor!

Ledige stillinger i Carrefour er tilgængelige på platforme, som de fleste allerede kender: selve Carrefour-hjemmesiden, koncernens LinkedIn og jobannonce-hjemmesider. I alle tilfælde er det nødvendigt at sende dit CV online og vente på, at personaleledelsen analyserer det. 

Se trin-for-trin-processen for at ansøge om Carrefour-jobåbninger:

Det er vigtigt at være opmærksom på, at nogle gange kan kravene eller processerne for at blive ansat afvige fra ovenstående. I dette tilfælde skal du bare følge, hvad virksomheden siger, da de kan ændre protokollen efter behov eller i deres egen interesse.

Værdien af medarbejdernes løn varierer efter deres stilling og anciennitet i virksomheden. For de simpleste stillinger er lønnen således lidt over R$1212, som mindstelønnen kræver. 

Disse værdier er for stillinger som f.eks. kasserere, vareopfyldere, kundeassistenter, rengøringsteknikere, blandt andre stillinger. 

Men i tilfælde af højere stillinger som administratorer, fulde analytikere, ledere og andre af denne type, er lønningerne højere og overstiger R$5 tusind. Nyheden er, at selvom du går ind i en enklere stilling, med indsats, tålmodighed og studier, er det muligt at komme videre i din karriere i virksomheden.

Som alle allerede ved, er CV'et indgangen til alle, der ønsker at få et job. I tilfælde af Carrefour ledige stillinger er det ikke anderledes, da dette dokument er essentielt for, at du kan gå videre til de næste ansættelsestrin. 

For at lave et godt CV er hemmeligheden ikke at være for langsom, at være kortfattet og effektiv med informationen. I denne forstand skal dit CV have følgende oplysninger:

Opdag også denne anden jobmulighed, der hjælper mange mennesker i Brasilien!